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赵女士的个人简历

更新日期:2016-05-29
学历:大专   工作经验:3-5年  浏览:
基本信息
真实姓名: 赵女士 性别:
年龄: 36 岁 身高: 未知
婚姻状况: 未婚 户籍所在: 黑龙江
最高学历: 大专 工作经验: 3-5年
联系地址: 牡丹江 浏览次数:
刷新时间: 2016-05-29 简历等级: 普通
求职意向
最近工作过的职位:
期望岗位性质: 全职
期望工作地: 牡丹江
期望月薪: 面议
期望从事的岗位: 不限,销售部经理,客户经理,销售代表,业务员
期望从事的行业: 金融(投资/证券,房地产开发,物业管理/商业中心
技能特长
技能特长: 本人性格秀外慧中,积极向上,乐于与人沟通,喜欢迎接新的挑战。
拥有良好的口头表达能力和沟通技巧,以及出色的人际关系交往和销售谈判能力。具有高度的工作热情,良好的团队合作精神。专业知识的学习以及多年的工作实践,使我积累了丰富的工作经验,并取得优秀的销售业绩。希望可以在有实力有创新精神的公司一起再创佳绩!
教育经历
黑龙江省经济干部管理学院 (大专)
起止年月: 2008年3月至2011年3月 
学校名称: 黑龙江省经济干部管理学院
专业名称: 工商管理
获得学历: 大专
工作经历
苏苑地产 - 销售
起止日期: 2010年4月至2012年2月 
企业名称: 苏苑地产
从事职位: 销售
业绩表现: 在售楼处通过现场服务引导客户购买,促进楼盘销售,为客户提供投资置业的专业化、顾问式服务。1、负责每日客户的接待工作并促成成交。 2、每日例会需向主管汇报当日来电来访客户情况、目标性客户及潜在客户、客户成交可能性分析、成交记录等。 3、当日销控的核实工作,并在规定时间内完成客户的后续跟进。 4、提交日报、周报及月报。 6、协助销售主管完成部门的其他工作任务。 7、提出本人的业务培训需求。 8、根据客户洽谈情况,针对销售中出现的问题及时提出改进建议。
企业介绍:
易居中国东北事业部江南华府项目 - 销售
起止日期: 2012年4月至2012年10月 
企业名称: 易居中国东北事业部江南华府项目
从事职位: 销售
业绩表现: 在售楼处通过现场服务引导客户购买,促进楼盘销售,为客户提供投资置业的专业化、顾问式服务。1、负责每日客户的接待工作并促成成交。 2、每日例会需向主管汇报当日来电来访客户情况、目标性客户及潜在客户、客户成交可能性分析、成交记录等。 3、当日销控的核实工作,并在规定时间内完成客户的后续跟进。 4、提交日报、周报及月报。 6、协助销售主管完成部门的其他工作任务。 7、提出本人的业务培训需求。 8、根据客户洽谈情况,针对销售中出现的问题及时提出改进建议。
企业介绍:
均胜牡丹城 - 置业顾问
起止日期: 2013年4月至2014年3月 
企业名称: 均胜牡丹城
从事职位: 置业顾问
业绩表现: 了解项目信息销售一手房源
企业介绍:
万达广场 - 置业顾问
起止日期: 2014年4月至2014年7月 
企业名称: 万达广场
从事职位: 置业顾问
业绩表现: 在售楼处通过现场服务引导客户购买,促进楼盘销售,为客户提供投资置业的专业化、顾问式服务。1、负责每日客户的接待工作并促成成交。 2、每日例会需向主管汇报当日来电来访客户情况、目标性客户及潜在客户、客户成交可能性分析、成交记录等。 3、当日销控的核实工作,并在规定时间内完成客户的后续跟进。 4、提交日报、周报及月报。 6、协助销售主管完成部门的其他工作任务。 7、提出本人的业务培训需求。 8、根据客户洽谈情况,针对销售中出现的问题及时提出改进建议。
企业介绍:
杭州招商局地产 - 置业顾问
起止日期: 2015年4月至2015年7月 
企业名称: 杭州招商局地产
从事职位: 置业顾问
业绩表现: 在售楼处通过现场服务引导客户购买,促进楼盘销售,为客户提供投资置业的专业化、顾问式服务。1、负责每日客户的接待工作并促成成交。 2、每日例会需向主管汇报当日来电来访客户情况、目标性客户及潜在客户、客户成交可能性分析、成交记录等。 3、当日销控的核实工作,并在规定时间内完成客户的后续跟进。 4、提交日报、周报及月报。 6、协助销售主管完成部门的其他工作任务。 7、提出本人的业务培训需求。 8、根据客户洽谈情况,针对销售中出现的问题及时提出改进建议。
企业介绍:
天津力高集团 - 置业顾问
起止日期: 2015年8月至2015年12月 
企业名称: 天津力高集团
从事职位: 置业顾问
业绩表现: 在售楼处通过现场服务引导客户购买,促进楼盘销售,为客户提供投资置业的专业化、顾问式服务。1、负责每日客户的接待工作并促成成交。 2、每日例会需向主管汇报当日来电来访客户情况、目标性客户及潜在客户、客户成交可能性分析、成交记录等。 3、当日销控的核实工作,并在规定时间内完成客户的后续跟进。 4、提交日报、周报及月报。 6、协助销售主管完成部门的其他工作任务。 7、提出本人的业务培训需求。 8、根据客户洽谈情况,针对销售中出现的问题及时提出改进建议。
企业介绍:
培训经历
没有填写培训经历。
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